招聘人数：1 人
到岗时间：不限
职位描述：
岗位说明：
1、协助上级领导建立健全人力资源各项规章制度；
2、至少负责公司招聘、培训、绩效、企业文化建设中两大模块工作的有序开展；
3、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
4、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；
5、完成领导交办的事宜；
职位要求：
1、大专及以上学历，人力资源、管理或相关专业，男性优先考虑；
2、三年以上制造业主管岗位经验或一年以上光伏行业同等岗位经验；
4、熟悉人力资源日常管理工作流程，熟悉人力资源六大模块，至少熟练掌握两大人资模块；
5、具备优秀沟通、协调能力，具有较强的语言和文字表达能力；
6、具备一定的管理能力，能够独立解决复杂问题；
7、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。
工作时间
五天八小时工作制度，五险一金，所有节假日按照国家规定放假，提供无锡方向班车。
工作地点
职位发布者
人力资源
最近在线时间：2015-10-14 11:10
联系我时就说是在 电力人才网 上看到的
